01简介
IGA Law Firm 为外国员工、聘用国际人才的雇主、父母一方为土耳其公民的外国人，以及拟在土耳其自有公司工作的外国公司所有人或合伙人提供工作许可法律服务。我们的伊斯坦布尔团队评估适用规则、准备材料并跟进申请。
02什么是土耳其工作许可？
工作许可是土耳其劳动和社会保障部向外国人颁发的合法工作授权。原则上，开始工作前须取得工作许可或适用的豁免。未经授权工作可能使雇主和员工面临行政处罚。是否获批取决于具体情况及主管部门的审查。
03父母一方为土耳其公民的申请人
父亲或母亲为土耳其公民的外国人，如能凭公共机构签发的文件证明亲属关系，可免于适用通常的雇员人数、财务资格和工资评估标准。此项豁免不等于自动取得工作许可，也不意味着更换雇主时无需重新申请。
- 核查亲子关系、民事登记及出生证明
- 判断所提供的证明是否符合评估标准豁免条件
- 准备拟从事岗位的申请文件及其他所需材料
04外国公司所有人及股东
在土耳其设立公司或持有合资格股份、并拟实际参与经营的外国人，可申请工作授权。根据现行适用于按资产负债表核算公司的标准，公司实缴资本至少须为50万土耳其里拉，外国合伙人的资本份额至少为50万里拉，持股比例至少为20%。自首次许可的第七个月起，企业每月原则上须雇用至少五名土耳其公民。外国合伙人资本份额达到10万美元的，不适用上述特定资本、持股和雇员人数标准；其他要求及主管部门审查仍然适用。
- 评估公司架构、职位、持股情况及适用标准
- 核查商业登记、资本证明和公司决议
- 必要时协调公司设立或合规事项并准备许可申请
05工作许可途径
适用途径取决于工作内容、雇主和申请人身份。我们评估以下许可及可能适用的豁免：
- 定期许可：首次与雇主绑定的许可最长可签发一年
- 父母一方为土耳其公民者的申请
- 符合条件的公司所有人或股东许可
- 符合条件的自雇人士独立工作许可
- 持长期居留许可或至少八年合法工作许可者的永久工作许可
- 与投资或特定行业有关的许可及豁免问题
06申请流程与所需材料
申请通过主管部门电子许可系统办理，可经土耳其驻外机构从境外申请，或在符合条件时从土耳其境内申请。所需文件因申请途径及职业而异，常见材料可能包括：
- 护照复印件及必要时的认证译文
- 签署的劳动合同或证明公司职务和股权的文件
- 特定职业要求的学历、执照或事先批准文件
- 符合境内申请条件的有效居留许可
- 雇主商业登记、资本、财务和税务资料
- 适用时证明土耳其公民父母或公司持股的官方文件
我们审查申请材料、协调电子提交并跟进补件要求。
07雇主义务与法律合规
雇主应核查适用的土耳其员工比例、财务条件、按职业确定的工资门槛、社保登记和续期时限。这些标准因行业和申请人而异，也存在例外。我们审阅证明文件并协助处理合规问题。
08续期、变更及长期身份
我们协助办理按时续期、更换雇主后的新申请、新投资者的工作授权，以及独立或永久工作许可的资格评估。同一雇主下首次续期最长可为两年，此后续期最长可为三年。更换雇主的申请通常按首次申请处理。符合永久许可申请条件并不保证获批。
09IGA Law Firm 如何协助您？
- 提供工作许可、移民及公司法交叉领域的法律建议
- 评估雇主、外国股东和父母一方为土耳其公民的申请人情况
- 以英语和土耳其语沟通并协调申请
- 审查材料，必要时支持公司设立、提交申请和后续跟进
10联系我们讨论申请
如您拟申请工作许可、聘用外国员工、父母一方为土耳其公民，或计划在自己持有的土耳其公司工作，请联系我们的伊斯坦布尔办公室。我们可以评估您的情况并说明适用途径和下一步。
